第一天上班工伤工资赔偿怎么算
宁海县刑事律师
2025-04-04
第一天上班工伤，工资赔偿应由用人单位承担。依据《工伤保险条例》，需先申请工伤认定，再按鉴定结论索赔。未及时申请可能影响权益，导致赔偿延迟或无法获得。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤赔偿需依法处理。首先，立即报告工伤并申请认定；其次，根据伤残等级鉴定结果，准备索赔材料；最后，与用人单位协商或通过法律途径争取赔偿。具体操作包括：收集医疗证明、工资单等证据；提交工伤认定申请；按鉴定等级主张相应赔偿项目。
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